Ücretsiz izin sürecindeyken başka bir işletme ile anlaşıp orada çalışmaya başlarsam ilk işyerimden almak gereken yasal haklarımdan mahrum kalırmıyım?

Ben özel bir hastanede çalışıyordum hemşire olarak ama beni izne çıkardılar ve ne zaman çağıracakları belli değil bende kendime yeni bir iş aradım ve çağrıldım eğer orası olursa diğer hastaneden çıkabilirmiyim şu an istifa falan meselesi varya ??

3+ yıl nuuurrrclk - İş

0 0

2 yanıt - paylaş

Yeni bir iş bulduğunuz gerekçesi ile istifa ederseniz kıdem tazminatına hak kazanamazsınız. Ayrıca sözleşmeniz süreli ise ve süresinden önce istifa etmeniz halinde cezai şart öngörülmüşse onu da ödemek durumunda kalabilirsiniz.

Cezai şart veya kıdem tazminatı gibi bir sorununuz yoksa istifa etmenizde kanuni bir engel yoktur.

3+ yıl lawyer

0 0

1 yorum -

Şuan sağlıkçılar istifa edemiyor ya ondan soruyorum

3+ yıl Nuuurrrclk

Özel bir yorumu görüntülüyorsunuz, tümünü görüntüleyin.

Avukatlara soru sormak için,

Ücretsiz Kaydol

Makaleler

TÜRK VATANDAŞLIĞININ KAZANILMASINDA İSTİSNAİ HALLER1

Karayolları Trafik Kanunu’na Göre Araç İşleteni Kimdir:2

Sigorta Hukuku’nda Hatır Taşımacılığı Nedir:3

Sigorta Güvence Hesabına Başvuru Sırasında İstenen Belgeler:4

Avukat Forum

AVUKAT OLMAK1

Avukatlık Kanunu İle Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun2

Ankara Bölge Adliye Mahkemesi'nin 28 Şubat Darbe Davası Kararı3

Türk Kanunu Medenisi ile Dernekler Kanununun ve dernekler hakkında uygulanan diğer kanunların bu Kanuna aykırı olmayan hükümleri, siyasi partiler hakkında da uygulanır4

Olağanüstü Hâl Düzenlemelerinin Yargısal Denetimi5

7072 sayılı Olağanüstü Hal Kapsamında Bazı Düzenlemeler Yapılması Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin Değiştirilerek Kabul Edilmesine Dair Kanun’un İptali Kararı6