İşten ayrılmadan işverene karşı dava açabilir miyim?

8 yıldır çalıştığım işverenime fazla mesai ve ubgt davası açtım, çalışmaya devam ediyorum, davayı kazanırsam ne olur, işveren bütün tazminatlarımı verip beni işten çıkartır mı, yoksa işçi olarak derhal haklı fesih hakkım doğar mı? Davayı kazandıktan sonra kıdem ve işsizlik ödeneğinden yararlanarak işimden nasıl ayrılabilirim, tekrar dava açıp kazandığım davayı öne sürerek haklı fesih yapmam mı gerekir, işverenim beni çıkarmamakta direnirse izliyeceğim yol bu mudur? Bu arada çok teşekürler bitanesiniz....