İşverenin sorumsuz davranışından dolayı iş sözleşmemi feshedip tazminat alabilir miyim?

işveren beni ücretsiz izine cikardi. Nisan ayini aldim Ama mayıs ayı ücretsiz izin ödeneğini halen alamadım. 170 i arayıp görüştüm ve işveren 3 Hazirandan önce başvuruyu yapmaz ise diğer ay 2 ödemeyi birlikte alırsınız dedi. Şimdi işverenin bu sorumsuzlugundan dolayı ben iş akdimi fesih edebilirmiyim ve tazminatımı alabilirmiyim.