Bu sitenin tüm hakları Andis Hukuk'a aittir.

Andis Hukuk & Danışmanlık İstanbul Ofisi (0212) 571 19 31
https://g.co/kgs/9FKrPBN
https://andishukuk.com/
Sigorta hakkında yardımlarınızı bekliyorum acil lütfen
0

Sigorta hakkında yardımlarınızı bekliyorum acil lütfen

Merhaba arkadaşlar. Ben inşaat mühendisiyim. Bir projenin yapımına imza attım. Ruhsatı inşaat devam ettiği için bende. Müteahhidin sigortayı eksik yatırması veya hiç yatırmaması ve meslek kodunu her zaman farklı göstermesi ile sorunlar yaşarken kış ayı geldiği için müteahhit sgk ya şantiyeyi kapattık diye benim sigortada iş çıkışı vermiş. Geçen ay yine geç sigorta girişi yapılıp tekrar sigorta yapıldı ama yine meslek kodu farklı olarak ve işin başlamasından daha geç bir şekilde. Ayrıyeten bu kişi benim üzerime farklı şantiyeler göstermiş ve ben bu durumdan rahatsızım şikayet etmek istiyorum. Projenin başlarında parayı elden verirken geçenlerde bi miktarını banka üzerinden verdi. Bunun dışında sen benim başıma bela olacaksın diyip pazartesi dostça ayrılalım dedi ama sigorta ve ruhsat yüzünden hiçbir taviz vermeyeceğim için neler yaşanacağını ve müteahhidin ne gibi cambazlıklar yapacağını bilmiyorum. Bu yüzden sizlerden yardım bekliyorum hem de acil olarak yarın olmadan. Lütfen yardımcı olabilir misiniz?

    -   Diğer
0 0
3 yanıt   -  
0

Merhaba, ödenmeyen alacak ve tazminatlarınız için işçilik alacağı davası açabilirsiniz. Eksik yatan veya yatmayan sigorta primlerinin tamamlanması için iş mahkemelerinde tespit davası açabilirsiniz. Ayrıca işvereni eksik prim yatırdığı SGK yı yanlış ve eksik bilgilendirdiği SGK ya şikayet edebilirsiniz. Tanık önemli bir delil olup tanık delilin dayanmanızı tavsiye ederim.

0

Çalışmanın dışında ruhsat çevre şehircilikte e devlette imo da üzerime gözükmesine rağmen ruhsatı bulunan inşaatın ki bu kamu binası kış sezonu olup çalışma olmasa da sigortanın yatması gerekmez mi çünkü ne maaş ne sigorta yatırıldı ? Çalışma zamanında eksik veya farklı meslek kodu yatırmalar için bazı fatular işe yarar mı şimdi çalışan müteahhidin adamı olduğu için yalan söyleyebilir. Bu konuda başka bi çözüm yolu bulamaz mıyım?

0

İş hukukunda iddiaların yazılı delille ispatı zor olduğu için tanık delili önem teşkil etmektedir. Elinizde yazılı delil varsa elbetteki bu iddialarınızın ispatı için büyük kolaylık sağlayacaktır ancak yazılı delil yanında en azından 2 tanık beyanı olursa işinizi sağlama almış olursunuz. Her ne kadar yazılı delil tanıktan üstün olsa da iş mahkemesi hakimleri tanık delilini çok önemsiyorlar.

Avukatlara soru sormak için